Je hoort de laatste tijd veel over CRSD… RSCD… SRCD… SCRD…CSRD. Ja, dat is ‘m… de CSRD-richtlijn. De Corporate Sustainability ReportingDirective (CSRD) verplicht bedrijven om transparant te communiceren over hunimpact in relatie tot duurzaamheid. Het idee achter de CSRD is om wat bedrijvenroepen over duurzaamheid net zo transparant en betrouwbaar te maken alsfinanciële informatie. Deze regeling is een uitvloeisel van de Europese GreenDeal die in 2019 tot stand kwam. Met de komst van deze nieuwe richtlijn, zou detransparantie over duurzaamheid moeten toenemen en greenwashing grotendeels tothet verleden moeten gaan behoren.
Waar gaat CSRD over?
Deze richtlijn vervangt de huidige Non-Financial ReportingDirective (NFRD) en is minder vrijblijvend van aard. Er worden strengere eisenaan bedrijven gesteld en die gaan niet alleen over milieuaspecten, maar ookover sociale en governance-kwesties.
Waarom deze nieuwe regeling?
De CSRD moet zorgen voor betere en betrouwbaardereinformatie over duurzaamheid. De richtlijn moedigt bedrijven aan om duurzamerte opereren en transparant te zijn over hun impact. Het uitgangspunt van deEuropese Green Deal is dat bedrijven in 2050 klimaatneutraal moeten zijn.
Standaardisering van duurzaamheidsrapportages zorgt ook datbedrijven beter kunnen worden vergeleken op hun prestaties. Dat kan belangrijkzijn voor opdrachtgevers, consumenten en investeerders. Er was sowieso al eengroeiende vraag naar meer transparantie vanuit bedrijven. Door dietransparantie te bevorderen, kan CSRD het vertrouwen van het publiek eninvesteerders in bedrijven vergroten.
Dubbele materialiteit
Van bedrijven wordt verwacht dat ze aan de ene kantrapporteren over hoe externe factoren (denk aan klimaatverandering of schaarstevan natuurlijke hulpbronnen) invloed hebben op hun bedrijf. Dat heet financiëlematerialiteit. Omgekeerd moeten ze ook vastleggen hoe hun bedrijfsactiteitenimpact hebben op mens en milieu. Dat heet dan impactmaterialiteit. Omdat er inde CSRD op twee manieren naar impact wordt gekeken, wordt wel gesproken van het‘dubbele materialiteitsprincipe’.
Gefaseerde invoering
De scope van de NFRD wordt geleidelijk uitgebreid en deCSRD wordt gefaseerd ingevoerd. Vanaf 2024 is de regeling van toepassing opbedrijven die nu al onder de NFRD vallen. Daarbij gaat het dan ook om derapportage over boekjaar 2024. Vanaf 2025 is de CSRD verplicht voor grotebedrijven die nu niet onder de NFRD vallen. Vanaf 2026 is de CSRD vantoepassing op beursgenoteerde Kleine en Middelgrote bedrijven (KMO’s) enniet-EU bedrijven.
Opbouw van de CSRD-richtlijn
In het kader van de CSRD moeten bedrijven rapporterenvolgens gestandaardiseerde normen. De European Sustainability ReportingStandards (ESRS). Die reporting standards omvatten onder andere:
Milieuaspecten
Hieronder vallen zaken als broeikasgasemissies,energieverbruik en gebruik van hernieuwbare energie, impact op biodiversiteiten grondstoffen en aanpassing aan klimaatverandering.
Sociale Aspecten
Hierbij kun je denken aan werknemersrechten enarbeidsomstandigheden, diversiteit en inclusie en aan mensenrechten in deketen. Inderdaad in de keten, want de CSRD beperkt zich niet tot wat in jeeigen bedrijf gebeurt, maar ook bij bedrijven die een rol spelen in je keten.
Governance aspecten
Hier gaat het over bedrijfsethiek en corruptiebestrijding,de transparantie van je beloningsbeleid en je stakeholderbetrokkenheid.
Bedrijven moeten informatie geven over hun beleid,strategie en doelen inzake duurzaamheid. En de rapportage moet wordengecontroleerd door een externe partij (in dit geval de accountant) om debetrouwbaarheid te waarborgen
Beheersbaarheid
De CSRD-rapportage is heeft een zeer uitgebreide scope ener moeten letterlijk honderden vragen worden beantwoord. Het is logisch dat debeantwoording van die vragen leidt tot de nodige acties en taken. Nu al wordtonderkend dat dit een flinke kluif is voor de meeste bedrijven die hiermee aande slag moeten.
In het managen van de opvolging van vragen ziet CSRD eruitals veel andere audits. Voor ISO2HANDLE was dat al enige tijd geleden deaanleiding om CSRD in haar platform te integreren. Die integratie is momenteelin volle gang. Wij verwachten dat de eerste versie van CSRD inclusief eenuitgebreide tool voor CO2-dashboarding in het eerste kwartaal van 2025beschikbaar komt.
Door CSRD in de bestaande ISO2HANDLE omgeving te integrerenwordt het leven van CSRD-managers opeens een stuk leuker en efficiënter.Eigenlijk op precies dezelfde manier als kwaliteit en risicomanagement dat alzijn voor de QHSE-manager.
Wil je weten wat dat voor jouw bedrijf kan betekenen? Neemdan contact met ons op.
